Werf een nieuwe collega en verdien een bonus!

Ken jij iemand uit je familie, vrienden- of kennissenkring die perfect past bij Clinias Klinieken? Draag hem of haar aan en ontvang de Talent vindt Talent Bonus! Zo helpen we samen nieuwe collega’s te vinden én belonen we jou voor je inzet. Met de Talent vindt Talent Bonus willen we medewerkers belonen die vanuit hun persoonlijke netwerk (familie, vrienden of kennissen) nieuwe collega’s aandragen. Deze regeling geldt niet voor kandidaten die via de reguliere werving- en selectietaken zijn gevonden.

PRAKTISCHE WERKWIJZE

  1. Meld vóór het eerste sollicitatiegesprek aan je leidinggevende dat je iemand kent in je persoonlijke netwerk voor een vacature
  2. Wanneer de kandidaat start en de arbeidsovereenkomst is getekend, meldt de leidinggevende dit schriftelijk bij HR (SSC) met:
    • Naam nieuwe medewerker
    • Startdatum nieuwe medewerker
    • Naam van de praktijk
    • Naam van de aandrager
  3. Na drie maanden dienstverband van de aangedragen medewerker controleert HR (SSC) of de medewerker nog in dienst is. Vervolgens draagt HR zorg voor de financiële
    afhandeling van de bonus

Voorwaarden

  • Iedereen die werkzaam is binnen Clinias Klinieken kan meedoen, zowel in loondienst als ZZP, van stagiair tot directie
  • De aangedragen kandidaat komt aantoonbaar uit het persoonlijke netwerk van de collega’s (familie, vrienden of kennissen)
  • De kandidaat moet vóór het eerste sollicitatiegesprek zijn aangemeld bij leidinggevende en geregistreerd staan in OTYS. Wanneer dit later in het proces wordt gemeld, vervalt de
    aanspraak op de bonus
  • De aangedragen persoon mag de afgelopen 6 maanden niet op een andere manier hebben gesolliciteerd bij Clinias Klinieken
  • De regeling geldt niet voor kandidaten in een BBL traject of via Clinias Klinieken starten als tandartsassistent in opleiding
  • De aandrager moet werkzaam zijn binnen Clinias Klinieken op het moment van aanmelden én op het moment van uitbetaling van de bonus na 3 maanden
  • Er mogen onbeperkt kandidaten worden aangedragen
  • De bonus bedraagt € 750,- bruto voor alle overige functies
  • Tot nader bericht geldt voor tandartsassistent of (paro)preventie-assistent een tijdelijke verdubbeling van € 1500,- bruto
  • De aangedragen medewerker krijgt een arbeidsovereenkomst van minimaal 7 maanden
  • De bonus wordt uitgekeerd nadat de aangedragen medewerker minimaal 3 maanden in dienst is. Uitbetaling vindt plaats via de salarisuitbetaling, in de maand waarin de voorwaarde is behaald
  • De directie behoudt zich het recht voor om de voorwaarden tussentijds aan te passen

talent vindt talent

Aanmeldformulier kandidaat


Kandidaat formulier

Werf een nieuwe collega en verdien een bonus!

Ken jij iemand uit je familie, vrienden- of kennissenkring die perfect past bij Clinias Klinieken? Draag hem of haar aan en ontvang de Talent vindt Talent Bonus! Zo helpen we samen nieuwe collega’s te vinden én belonen we jou voor je inzet. Met de Talent vindt Talent Bonus willen we medewerkers belonen die vanuit hun persoonlijke netwerk (familie, vrienden of kennissen) nieuwe collega’s aandragen. Deze regeling geldt niet voor kandidaten die via de reguliere werving- en selectietaken zijn gevonden.

PRAKTISCHE WERKWIJZE

  1. Meld vóór het eerste sollicitatiegesprek aan je leidinggevende dat je iemand kent in je persoonlijke netwerk voor een vacature
  2. Wanneer de kandidaat start en de arbeidsovereenkomst is getekend, meldt de leidinggevende dit schriftelijk bij HR (SSC) met:
    • Naam nieuwe medewerker
    • Startdatum nieuwe medewerker
    • Naam van de praktijk
    • Naam van de aandrager
  3. Na drie maanden dienstverband van de aangedragen medewerker controleert HR (SSC) of de medewerker nog in dienst is. Vervolgens draagt HR zorg voor de financiële
    afhandeling van de bonus

Voorwaarden

  • Iedereen die werkzaam is binnen Clinias Klinieken kan meedoen, zowel in loondienst als ZZP, van stagiair tot directie
  • De aangedragen kandidaat komt aantoonbaar uit het persoonlijke netwerk van de collega’s (familie, vrienden of kennissen)
  • De kandidaat moet vóór het eerste sollicitatiegesprek zijn aangemeld bij leidinggevende en geregistreerd staan in OTYS. Wanneer dit later in het proces wordt gemeld, vervalt de
    aanspraak op de bonus
  • De aangedragen persoon mag de afgelopen 6 maanden niet op een andere manier hebben gesolliciteerd bij Clinias Klinieken
  • De regeling geldt niet voor kandidaten in een BBL traject of via Clinias Klinieken starten als tandartsassistent in opleiding
  • De aandrager moet werkzaam zijn binnen Clinias Klinieken op het moment van aanmelden én op het moment van uitbetaling van de bonus na 3 maanden
  • Er mogen onbeperkt kandidaten worden aangedragen
  • De bonus bedraagt € 750,- bruto voor alle overige functies
  • Tot nader bericht geldt voor tandartsassistent of (paro)preventie-assistent een tijdelijke verdubbeling van € 1500,- bruto
  • De aangedragen medewerker krijgt een arbeidsovereenkomst van minimaal 7 maanden
  • De bonus wordt uitgekeerd nadat de aangedragen medewerker minimaal 3 maanden in dienst is. Uitbetaling vindt plaats via de salarisuitbetaling, in de maand waarin de voorwaarde is behaald
  • De directie behoudt zich het recht voor om de voorwaarden tussentijds aan te passen

Aanmeldformulier kandidaat


Kandidaat formulier

© Copyright - Clinias Dental Group | Webdevelopment by Kim Elisabeth